Derecho laboral individual

El derecho laboral individual se ha convertido en un tema de vital importancia para trabajadores y empleadores en Colombia, pues este regula las diferentes prestaciones de servicios por parte de los trabajadores en el marco de una relación laboral, incluyendo su ejecución y finalización. Siendo un tema de vital importancia es necesario conocer y tener claros los diferentes conceptos que giran entorno al contrato de trabajo, por ejemplo el periodo de prueba, la suspensión del contrato e incluso las indemnizaciones de ley, entre otros. Lo anterior, no lo servirá de base para los trabajadores y el conocimiento de sus derechos, sino también un conocimiento pleno de los mismos por parte de empleadores con el fin de implementar contratos, condiciones laborales, políticas y controles adecuados al interior de sus empresas. La finalidad de este curso es presentar los diferentes conceptos de forma didáctica y dinámica, permitiendo una comprensión de los mismos sin ahondar en términos o definiciones netamente legales. Por lo tanto, el curso está dirigido no solamente a estudiantes de derecho o abogados ya titulados, sino a todos aquellos que tengan interés por el derecho laboral individual. Debe recordarse que estos asuntos son de vital importancia actualmente y lo serán en un futuro próximo teniendo en cuenta eventuales cambios o reformas que se aprueben en el Congreso de la República, de ahí que sea necesario conocer sus generalidades y su aplicación en el mundo laboral.